Escape Game Digital

Leader européen depuis 5 ans dans la création d’escape games pour entreprises, nous allions innovation et créativité pour répondre à vos objectifs de cohésion d’équipe, de communication interne ou de formation.

Les Escapes Games Emeraude sont exactement comme les Escapes Games dans la vie réelle. Les joueurs jouent seuls ou en équipe pour résoudre des puzzles et des énigmes et effectuer des activités dans un temps limité. Ils doivent parcourir des salles virtuelles et interagir avec des objets pour obtenir des indices et passer à la tâche suivante.

Nous collaborons main dans la main. Si vous avez un objectif à atteindre pour votre Escape Game digital, nous concevons l’activité en fonction de ce but. Si vous souhaitez en savoir plus sur le budget ou le calendrier, contactez-nous via notre formulaire de contact.

Voici quelques points clés de nos Escapes Games digitaux :

• 100% conçu selon l’ADN du client
• Le jeu vous appartient à 100%
• Nombre illimité de joueurs
• Adapté à tous les appareils (mobiles, tablettes et ordinateurs)
• Peut-être utilisé autant de fois que vous le souhaitez
• Accessible depuis n’importe quel navigateur sans aucun téléchargement
• Peut-être mis à jour et enrichi à tout moment
• Intégration d’indicateurs de performance personnalisés/Intégration de PowerBI
• Connectivité API / SSO / LMS
• Développé en moins de 2 mois
• Couverture mondiale : traduction illimitée dans toutes les langues
• 100% développé en interne avec 35 créatifs et 15 développeurs

À voir aussi : Jeu d’évasion numérique vs jeu d’évasion physique

Nos différents modes

Nous proposons deux options principales pour les Escapes Games, chacune étant entièrement personnalisable. De plus, nous pouvons créer n’importe quel type d’histoire ou de thème dans les deux modes.

Emeraude offre de nombreuses fonctionnalités qui nous permettent de nous démarquer de nos concurrents

Game Master Automatisé
Un personnage virtuel accompagne le joueur dans l’aventure et lui donne des indices lorsqu’il est bloqué. Cela permet de rendre l’Escape Game digital totalement autonome.

Mode Solo et Multijoueur
Les joueurs ont la possibilité de choisir de jouer seul ou à plusieurs pour une expérience plus interactive.

Visio, Audio & Chat Intégrés
Vous pouvez choisir d’intégrer de la visio, de l’audio et un chat pour interagir entre vos collaborateurs. Nous proposons également l’intégration de plateformes externes telles que Teams, Zoom et Meet.

Tracking des Joueurs 
Les joueurs peuvent voir en temps réel la progression des autres joueurs dans tous nos jeux digitaux. Cela permet d’améliorer la cohésion entre les joueurs.

Classement 
Les joueurs peuvent voir leur classement en fonction du score ou temps réalisé. Celui-ci peut prendre plusieurs formes :

• Un classement en direct : Les joueurs peuvent voir la progression des autres joueurs ou équipes en direct, cela permet de créer plus de challenge.
• Un classement en fin de jeu : Les joueurs peuvent voir leur classement par rapport aux autres joueurs ou équipes lorsqu’ils terminent le jeu.
• Un classement spécifique : Les joueurs peuvent voir leur classement par rapport aux autres pays, régions, services, etc. Cela est recommandé pour créer du challenge  entre plusieurs sites.

À la fin de chaque session, nous établissons classement afin que tout le monde sache comment les autres équipes se sont classées.

Scoring
Nous définissons ensemble toutes les mécaniques d’attribution de points aux joueurs (temps, réponses données, fouille, etc.)

Point Rewards
Nous créons une plateforme permettant de convertir les points gagnés lors de l’Escape Game digital contre des récompenses (cadeaux, goodies ou même don à une association)

Back Office Personnalisé
Nous créons main dans la main avec vous un back-office sur-mesure permettant d’accéder aux KPIs de tous les participants à tout moment (temps réalisé, nombre d’erreurs par énigme…). Nous pouvons aussi connecter le jeu à votre PowerBI afin de faire remonter toutes ces données.

Avatar Customisé
Les joueurs peuvent utiliser des avatars personnalisés avec des fonctionnalités sur mesure selon leurs besoins.

Vous avez besoin d’aide pour déterminer les caractéristiques de votre Escape Game ? Utilisez notre recherche guidée pour trouver des idées dès maintenant !

Études de cas

Emeraude a travaillé avec des dizaines d’entreprises de premier plan sur des Escapes Games et d’autres méthodes de formation par le jeu.

Les Escapes Games en ligne ne sont pas seulement des activités amusantes pour vos collaborateurs lors d’occasions spéciales. Nos jeux forment et préparent vos collaborateurs à de nombreuses activités sur le lieu de travail. Les activités idéales seraient le Team Building, la collaboration et la formation de compétences.

En savoir plus : Promouvoir le bien-être sur le lieu de travail

Les activités et formations d’un Escape Game digital offrent une expérience d’apprentissage dynamique, interactive et efficace qui favorise le travail d’équipe, l’application pratique des compétences et le développement de compétences essentielles pour réussir dans différents domaines.

Voici quelques avantages que vous pouvez obtenir grâce à la formation par l’Escape Game digital :

1. Expérience d’apprentissage immersive et captivante : Offrir une expérience d’apprentissage totalement captivante en mettant les participants dans des scénarios interactifs et stimulants, ils participent activement à la résolution de problèmes et à la prise de décisions, ce qui conduit à un processus d’apprentissage plus mémorable et efficace.

2. Travail d’équipe et collaboration : Cela stimule la communication efficace, la coopération et la synergie au sein d’un groupe. Les participants apprennent à travailler ensemble, à exploiter les forces de chacun et à déléguer des tâches, ce qui entraîne une amélioration de la dynamique d’équipe et des compétences en matière de collaboration.

3. Application pratique des compétences et des connaissances : Les participants peuvent appliquer leurs compétences et connaissances dans un environnement simulé, prendre des décisions, résoudre des problèmes et utiliser des compétences de réflexion critique dans un cadre réaliste. Cela comble l’écart entre la théorie et la pratique, renforçant ainsi la transférabilité des compétences aux situations réelles.

4. Développement des compétences : Favoriser le développement de diverses compétences, notamment la résolution de problèmes, la pensée critique, la créativité, la communication, la gestion du temps et l’adaptabilité. Les participants apprennent à réfléchir stratégiquement, à analyser des informations, à prendre des décisions sous pression et à communiquer et coordonner efficacement avec les autres joueurs.

5. Flexibilité et évolutivité : Les formations en Escape Game digital peuvent être facilement accessibles à distance, permettant aux participants de s’engager dans la formation depuis n’importe quel endroit et à leur convenance. De plus, ils peuvent être adaptés pour accueillir différents effectifs de groupe, les rendant ainsi adaptés à la formation individuelle et en équipe.

Les Escapes Games en ligne sont utiles à tous ceux qui ont besoin de suivre une formation. Les nouveaux collaborateurs de votre entreprise peuvent apprendre à travailler avec d’autres personnes dans le respect des directives de votre entreprise. Tandis que les collaborateurs qui travaillent dans votre entreprise depuis des années peuvent profiter de cette activité pour perfectionner et mettre à jour leurs compétences actuelles.

La formation sur la sensibilisation des collaborateurs est essentielle dans divers domaines tels que la cybersécurité, la diversité et l’inclusion, la responsabilité sociale de l’entreprise, etc. Elle aide les collaborateurs à comprendre les risques et l’impact de leurs actions sur l’entreprise, ses clients et la communauté. Cela leur permet également de contribuer aux efforts de l’organisation pour promouvoir un lieu de travail sûr, inclusif et socialement responsable.

Luxe
Le secteur du luxe a adopté le concept des Escapes Games digitaux comme moyen unique et interactif pour engager sa clientèle haut de gamme et pour perfectionner les compétences de ses collaborateurs talentueux. En proposant des Escapes Games virtuels dans le cadre de leurs campagnes marketing ou d’expériences exclusives dans leurs programmes de formation et d’éducation, les marques de luxe peuvent créer des rencontres immersives et mémorables qui mettent en valeur leurs produits ou services de manière innovante.

Ces Escapes Games virtuels peuvent être personnalisés pour refléter les valeurs de la marque, son héritage ou ses éléments distinctifs, offrant ainsi un parcours sur mesure et personnalisé aux participants. En combinant les scénarios, les illustrations exceptionnelles et les énigmes stimulantes, les Escapes Games digitaux dans le secteur du luxe offrent une expérience captivante et sophistiquée qui correspond aux goûts raffinés et aux attentes de leur public exigeant.
En savoir plus : Qu’est-ce que la formation mobile ?

Technologie
Le secteur de la technologie a intégré les Escapes Games digitaux dans les programmes de formation en tant que méthode dynamique et interactive pour améliorer l’apprentissage et le développement des collaborateurs. Ces expériences virtuelles offrent une approche pratique de la formation, permettant aux participants d’appliquer leurs connaissances techniques et leurs compétences en résolution de problèmes dans un environnement simulé.

En incorporant des scénarios et des défis réels dans le format des Escapes Games, les entreprises technologiques peuvent simuler efficacement des situations de travail et tester les capacités des employés à résoudre les problèmes, à collaborer et à penser de manière critique.

Les Escapes Games digitaux offrent un espace sécurisé aux collaborateurs pour pratiquer et affiner leurs compétences, favorisant ainsi un sentiment de confiance et de compétence. De plus, ces expériences de formation virtuelles peuvent être facilement adaptées et accessibles à distance, ce qui en fait une solution flexible et rentable pour les entreprises informatiques disposant d’équipes distribuées ou d’opérations mondiales. Grâce aux Escapes Games digitaux, elles peuvent créer des expériences de formation engageantes et immersives qui garantissent que leur personnel dispose des compétences et des connaissances nécessaires pour maîtriser dans le domaine en constante évolution de la technologie.
Vous voulez essayer l’un de nos jeux ? Planifiez une démonstration avec nous dès aujourd’hui !

Retail
Les Escapes Games digitaux sont devenus un outil précieux dans les programmes de formation du secteur du retail, permettant des expériences d’apprentissage efficaces et captivantes pour les collaborateurs. Les détaillants utilisent des Escapes Games digitaux pour simuler des situations réelles auxquelles les collaborateurs peuvent être confrontés dans leurs fonctions, telles que la transformation digitale, les interactions avec les clients, la gestion des stocks ou les défis de merchandising visuel.

Ces modules de formation interactifs offrent une approche pratique de l’apprentissage, permettant aux employés d’appliquer leurs connaissances, leurs capacités de résolution de problèmes et leurs compétences en prise de décision dans un environnement virtuel. En participant à des Escapes Games digitaux, les collaborateurs du retail peuvent développer des compétences essentielles telles que le travail d’équipe, la communication, l’adaptabilité et l’attention aux détails.

Ces expériences de formation améliorent non seulement les performances des collaborateurs, mais renforcent également le service à la clientèle, car ils sont mieux équipés pour gérer diverses situations. Les Escapes Games digitaux offrent une solution évolutive et rentable pour la formation dans le retail, garantissant que les collaborateurs sont bien préparés et confiants dans leurs fonctions au sein de l’environnement en constante évolution du retail.
À voir aussi : Carrefour – Un Serious Game sur le retail digital et le e-commerce

Santé
Les institutions de santé utilisent des Escapes Games digitaux pour créer des scénarios réalistes qui permettent aux professionnels de la médecine et de la pharmacie de mettre en pratique leur réflexion critique, leur prise de décision et leur travail d’équipe dans un environnement sans risque.

Ces expériences digitales peuvent simuler des situations d’urgence, des scénarios de soins aux patients ou des procédures médicales complexes, offrant ainsi une plateforme aux professionnels pour affiner leurs compétences cliniques et améliorer leur capacité à travailler sous pression.

Les Escapes Games digitaux favorisent également la collaboration entre les équipes multidisciplinaires, encourageant une communication efficace et une coordination dans un environnement de soins de santé simulé. En incorporant des éléments de gamification dans la formation en santé, les Escapes Games digitaux rendent le processus d’apprentissage engageant et ludique, tout en favorisant le développement des compétences et en garantissant la sécurité.

Finance
Les cabinets de conseil financier utilisent des Escapes Games digitaux pour permettre à leurs employés de mettre en pratique leurs compétences en analyse financière, prise de décision, gestion des données, cybersécurité et gestion des risques. Ces expériences digitales offrent un environnement d’apprentissage dynamique et captivant, où les participants peuvent naviguer à travers des énigmes financières complexes, relever des défis, analyser des données, reconnaître les menaces et prendre des décisions cruciales.

En plongeant les participants dans ces scénarios virtuels, les Escapes Games digitaux privilégient une compréhension plus profonde des risques potentiels et les capacités de résolution de problèmes et développent des compétences en matière de réflexion stratégique. De plus, ils offrent un espace sécurisé pour pratiquer et affiner leurs compétences sans les conséquences financières réelles. Ces expériences de formation dans le secteur financier garantissent que les professionnels sont bien préparés à gérer des situations complexes, à prendre des décisions éclairées et à contribuer au succès de leurs organisations.

Énergies Renouvelables
L’environnement virtuel permet aux collaborateurs du secteur des énergies renouvelables de naviguer à travers des défis et des énigmes liés aux énergies renouvelables, offrant ainsi une approche pratique pour comprendre les concepts et les processus. En intégrant des thèmes tels que l’énergie solaire, l’énergie éolienne ou les pratiques durables, les Escapes Games digitaux fournissent un contexte concret pour apprendre les énergies renouvelables ainsi que l’engagement de l’entreprise, la planification stratégique et le bien-être de leurs employés.

Les participants sont impliqués dans des activités de résolution de problèmes qui nécessitent l’application de leurs connaissances sur les technologies renouvelables, l’efficacité énergétique et la durabilité environnementale. Cette approche interactive d’apprentissage favorise la pensée critique, le travail d’équipe et les compétences en prise de décision, préparant les individus aux complexités et aux exigences de l’industrie des énergies renouvelables.

De plus, les Escapes Games digitaux permettent de dispenser des formations à distance, ce qui en fait une solution flexible et accessible pour les particuliers et les organisations opérant dans le secteur des énergies renouvelables. Grâce aux Escapes Games digitaux, les formations deviennent plus engageantes, efficaces et plaisantes, contribuant ainsi au développement d’une main-d’œuvre qualifiée et compétente dans le domaine des énergies renouvelables.