文化与价值观
用数字游戏发展企业文化
发展公司文化,建立员工忠诚度
公司文化影响着公司的所有领域。一个强大的公司文化可以从员工的保留到公司的营业额,优化所有的流程。这不仅仅是一个公司应该拥有的元素,而是对公司的稳定性、长期性和认知度至关重要的元素。
根据这一观察,我们的团队开发了公司游戏,让您的每个员工都能真正理解所传达的公司价值观,并吸收公司文化,使每个人都能在公司中找到自己使命与意义。
结果
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优化 公司品牌与形象。
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更佳的能力 员工忠诚度与动力。
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发展 新员工通过公司文化融入新公司的过程。
如何游戏?
记住圆圈不同组成部分中灯光闪烁的顺序,再以同样的顺序点击圆圈中的不同部分。
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您可以获得一次由我们的游戏设计专家为您个性化定制的演示。
了解
游戏模式
Open World/ 元宇宙
Open World/ 元宇宙
将参与者投入到一个元宇宙里的个性化定制虚拟世界里。
寻宝游戏
寻宝游戏
在不同寻常的旅程中探索秘密。
虚拟仿真游戏
虚拟仿真游戏
尽可能地再现逼真现实场景,让你的团队做好准备。
互动式视频
互动式视频
你会做出正确的选择来推动情节吗?
竞速游戏
竞速游戏
这种游戏模式直接受 “快速约会 “的启发,允许公司随机地将两位员工玩家聚集起来。
妙探寻凶 / 虚拟调查
妙探寻凶 / 虚拟调查
调查、提问和探究:妙探寻凶动员整个团队来揭开期待已久的真相。
虚拟密室逃脱游戏
虚拟密室逃脱游戏
玩家必须在有限的时间内搜索,打开箱子,发现新的房间,并解决一连串的谜题。
实地 / 混合密室逃脱游戏
实地 / 混合密室逃脱游戏
一个实地或混合的沉浸式体验。