工作生活品质

对于涉及工作场所员工的心理健康和生活质量的议题，需要积极主动出击。压力是 21 世纪最大的职业祸害，会导致多种如焦虑、抑郁、倦怠、孤立等等的疾病和消极状态。

为了防止这些心理状态的出现，您可以制定积极政策，并通过游戏强化这些政策。游戏是让员工开口倾诉的绝佳杠杆，同时游戏也让员工能了解公司为帮助他们的心理状态而提供的选择。

一份个性化定制的，以工作场合的生活质量为主题的数字游戏，可让众多员工关注并参与这一话题。