问答竞猜

在多人数字竞赛中找到正确答案。

一个完整的后台办公室

在问答竞猜结束后，您会拥有一个个性化的后台，为您提供有价值的关键绩效指标：哪个科目比其他科目掌握得更好？您的员工在哪个话题上遇到困难？反过来说，你的整个组织对哪些内容掌握得很好？比赛结束后，这将使你能够集中精力，重新调整方向或确认你的训练策略。

在趣味性的背后，这种形式通过让您获得大量数据，为公司提供了真正的长期利益。在人性的方面，这种形式影响着公司不同员工之间的关系，特别是在必须作出联合决定的小组项目中。

创建你的数字游戏，如何运作？

问答竞猜游戏的设计是由我们的游戏设计师和贵公司的团队共同完成的。您告诉我们您的目标、问题、指导方针和/或您希望玩家从他们的经验中得出的概念；我们讨论这些问题，并一起确定规格。我们的游戏是根据贵公司的形象定制的，包括您希望出现在游戏中的所有元素，同时尊重您公司的图像章程。

一个数字问答游戏的设计时间在20天到3个月之间。

只要在我们的联系表上提出简单的要求，就可以取得设计数字问答游戏的预算。

我们的DevOps技能使得我们的服务器可以同时容纳超过20万个玩家。

数字问答游戏是100%属于您的，这意味着你可以随心所欲地使用它，不会收取任何额外的费用。

我们的建议

时长
为了让挑战更加刺激，我们建议为团队玩家游戏制定短暂的游戏时长（30秒钟用于简单的回答，1分钟用于复杂的回答）。对于单人规格，可以根据新手玩家的节奏逐渐发展。
游戏人数
每个团队两人起。
绩效考核游戏化
您可以通过游戏结束之后的后勤办公室报到，进行量化技能和质性才能的分析。
一点小建议
这种规格完美地适应课程的主题，以及团队建设的团队和谐度。

我们的不同模式

问答竞猜是用于验证和证明选手在培训课程或学习课程结束时获得了知识。这是一种验证性测试，用玩家在整个培训中获得的概念来测试玩家。游戏化的框架鼓励玩家积极学习和主动参与，记住需要记忆的关键数字、掌握需要学习的具体工作流程、记牢公司关键日期等等。就公司的关键信息向玩家提问的类型非常多。无论是技术能力和概念的问题，还是人际交往能力的问题，您都可以通过问答竞猜分析团队的理解和表现。

游戏在实践中是如何运作的？玩家的屏幕上出现了一个问题。从那一刻起，就会出现一个计时器，团队会有预定的时间来协商和商定一个集体答案。一旦所有成员都点击了同一个答案（经过商议），它就被锁定并生效。这会是正确的答案吗？在这种团队配置中，竞猜比赛是鼓励团队建设和协作挑战的绝佳方式：在这种具有挑战性的形式中，团队的凝聚力是关键，因为员工需要在有限的时间内要共同做出决定。